ご依頼後にまず、給与計算システムの提供と導入支援をさせていただきます。導入後は給与担当者様に実際に入力をしていただき、毎月の給与計算をスタートしていきます。

専門知識豊富な職員が入力指導を行い、万全の態勢でサポートしていきますので、安心して給与計算業務に当たっていただけます。

PX２の特徴

「戦略給与情報システム（PX2）」は、業務の効率化・コスト削減はもちろん、賃金の適正配分の意思決定に役立つ戦略情報を経営トップに提供します。また、社内にマイナンバーを保管しない仕組みにより、マイナンバーを“安全・安心”に管理できます。

✔　毎月の給与計算を代行

毎月行う給与計算は、実は専門知識が詰め込まれた複雑な業務です。間違いなく行うためにも諸法令を理解した社労士へのご依頼がおすすめです。

勤怠集計からの対応も可能です。

✔　法改正等に合わせて情報提供

社会保険適用拡大、最低賃金の改定、各種保険料率変更、割増賃金率改定等、給与計算に関わる法改正は多く、都度対応するのは企業様の大きな負担になります。労働諸法令に精通している私たちが最新の情報・法改正に即した給与計算を可能にします。